Kiire inflatsioon ja palgasurve on viimasel ajal muutunud ettevõtete jaoks suurteks väljakutseteks. Suurenevad kulud sunnivad otsima uuenduslikke lahendusi, et säilitada ettevõtte konkurentsivõime ja finantstervis. Üheks selliseks lahenduseks on paindlik tööjõumudel, mis võimaldab ettevõtetel efektiivsemalt hallata tööjõukulusid, pakkudes samal ajal töötajatele soovitud paindlikkust. Selles postituses uurime, kuidas paindlik tööjõumudel võib aidata leevendada inflatsiooni ja palgasurve mõjusid.

Tänapäeval on ettevõtted silmitsi pidevalt muutuvate turutingimustega, kus majanduslangus, hoogne inflatsioon ja muutuvad tarbijate käitumismustrid sunnivad traditsioonilisi personalimudeleid ümber mõtestama. Tööjõukulud, mis on paljude ettevõtete jaoks suurimad püsikulud, vajavad eriti tähelepanelikku haldamist. GoWorkaBit Hubi strateegia pakub selleks nutikat lahendust, muutes tööjõukulud muutuvkuludeks, mis aitavad ettevõtetel paindlikumalt ja efektiivsemalt tegutseda.

Paljud ettevõtted seisavad dilemma ees: kuidas säilitada tööjõu paindlikkus ilma,

Ettevõtted väärtustavad üha enam vanemaealisi töötajaid. Nad on stabiilsemad, pühenduvad kokkulepitud tööle, toovad kaasa oma varasemad teadmised ja kogemused.
GoWorkaBit on avanud platvormi töövõimaluste kasutamiseks kõigile soovijatele. Platvormil on kõik tööd avaliku palgaga ja sobivate paindlike töövõimaluste leidmine on läbipaistev protsess. Tööotsija näeb kohe, milline on töö sisu ja tingimused ja sellest lähtuvalt saab teha oma parima valik. Enamus vahendatud tööpakkumistest on paindlikud ja osalise koormusega.

Kas sina tunned endas ära projektipõhise turundusanalüütiku, sest sul ajab big data analüüsimine ja sisuliste ning põnevate järelduste tegemine turunduse statistikast ja trendide leidmine andmetest suu vett jooksma?

Sinu tööks on leida kasutajate tööharjumuste, ettevõtete tööpakkumiste, otsinguturunduse tulemuste ja sotsiaalmeediareklaamide klikkide ja konversioonide vahelisi seoseid ja trende, et muuta paindlikku tööturgu Eestis veelgi paremaks ning kommunikatsiooni tööotsijate ja tööpakkujate omavaheliseks kokkuviimiseks veelgi efektiivsemaks ja täpsemaks.

KOGEMUSLUGU Pure Cosmetics Eesti asutaja ja veebipoe purecosmetics.ee omanik Gertrud proovis aastaid e-smaspäevade ajal suurenenud töökoormusega ise hakkama saada, kui lõpuks taipas, et tegelikult võib suurte kampaaniate ajaks võtta appi lisatööjõudu, mis tegelikult mõjus kogu ettevõttele ja kliendikogemusele positiivselt.