Eestis tööturu ühes suureks probleemiks on tööjõupuudus. Kui vaadata statistikat, siis ei tundu ka tulevik roosilisem: rahvastikuarv (seal hulgas tööealine rahvastik) väheneb iga aasta.
Kuna töö vajab siiski tegemist, peab iga tööandja tööjõupuuduse probleemile lahenduse leidma.
Üks võimalus on vaadata Eestist väljapoole. Samas, kui töökeskkond nõuab, et töötaja räägiks eesti keelt, on väljastpoolt töötajate leidmine keeruline.
Teise võimalusena on praguseks juba üle 200 ettevõtte kasutanud ära võimalust läbi GoWorkaBiti kaasata tööle noori, arukaid tudengeid. Kuna õpingute kõrvalt ei ole võimalik neil nö traditsioonilisel (täiskohaga ja pikaajalisi töid silmas pidades) tööturul osaleda, siis tänu GoWorkaBiti poolt pakutavale paindlikusele, on võimalik neil aeg-ajalt tööd teha.
Panime kõikide tööandjate jaoks, kes aeg-ajalt lisatööjõudu vajavad, kokku illustreeriva infograafiku sellest, milline näeb välja üks keskmine GoWorkaBiti tööotsija.
What do you think?